Teradata天睿公司今年再次入選“道瓊斯可持續(xù)發(fā)展北美指數(shù)”（Dow Jones Sustainability North America Index）。該獎項旨在表彰各行業(yè)領先企業(yè)在經濟、環(huán)境和社會表現(xiàn)三個方面的卓越成就。這已是Teradata天睿公司連續(xù)第五年入選軟件和服務行業(yè)的“道瓊斯北美可持續(xù)發(fā)展指數(shù)”。

Teradata天睿公司首席運營官Bruce Langos表示：“連續(xù)五年入選‘道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)’，彰顯出我們不斷致力于可持續(xù)發(fā)展的鄭重承諾。能夠再獲殊榮，我們倍感榮幸。因此，我們將繼續(xù)致力于全方位推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。”

2013年，Teradata可持續(xù)發(fā)展項目的重大成果包括：

• 與非盈利組織DataKind締結合作伙伴關系，為全球知名社會慈善機構部署數(shù)據(jù)分析技術，幫助他們滿足委托人的各種需要。這一合作項目獲得美國白宮科技政策和網絡信息技術研究辦公室的認可。

• 通過與更多大學院系合作，擴展Teradata University Network的普及范圍。到2013年，Teradata University Network已與超過1,750所學校開展合作，遍布全球98個國家。通過為校園師生免費提供必要的資源和軟件，幫助下一代技術專家及企業(yè)管理人員做好準備，應對數(shù)據(jù)驅動型企業(yè)環(huán)境下的各種需求。

• Teradata天睿公司員工利用非工作時間，結合公司有薪義務服務，在2013年共完成超過18,000小時的義務服務。Teradata天睿公司在全球各大城市共設有60多家Teradata Community Champion，共同致力于帶領、激勵并動員當?shù)貑T工在社區(qū)進行志愿服務。

• 采取更多能效和需求響應措施，并利用相關設備，減少能源使用，削減運營成本。例如，Teradata天睿公司數(shù)據(jù)中心運用可視化策略，淘汰老舊基礎設施，以控制并降低能耗。

• Teradata天睿公司2013年共回收超過2.22噸辦公廢紙和7.03噸硬紙板，用作制紙原漿，相當于少砍伐174棵樹并節(jié)省271立方米的水資源。

• 2013年，Teradata天睿公司在俄亥俄州、洛杉磯和圣地亞哥被連續(xù)評選為“最佳雇主”。

《企業(yè)可持續(xù)性評估》（Corporate Sustainability Assessment）由RobecoSAM和標普道瓊斯指數(shù)公司共同發(fā)布，該評估基于對企業(yè)經濟、環(huán)境和社會實踐的深入分析，如創(chuàng)新、氣候戰(zhàn)略、股東參與等財務上非常詳細的內容。“道瓊斯可持續(xù)發(fā)展北美指數(shù)”（DJSI North America）針對入圍“道瓊斯全球總體股票市場指數(shù)”（Dow Jones Global Total Stock Market Index）600家加拿大及美國大型公司中前120家在可持續(xù)性發(fā)展方面行業(yè)領先的公司，跟蹤其一年來的表現(xiàn)。DJSI采用業(yè)內最佳評估方法，跟蹤各行業(yè)在多個可持續(xù)性指標上均領先其競爭對手的公司。