(2) 學習成績的平均分在60分以上（美國算法GPA>3.0）
(3) 英語要求，符合以下的任一條件者均可，其中A/B/C所要求的英語成績在
2006年1月至2008年1月之間取得方認可有效：
A. TOEFL成績 577 / 233 / 90 （筆考/機考/網考）以上；
B. TOEIC 750分以上
C. IELTS 平均分6.5以上
D. 在英語為母語的國家有過2年的留學經驗
(4) 提出申請時，至少有三年全職工作經驗
2008 EWKLP留學課程說明
1. 課程內容：EWKLP（East-West Knowledge Leaders Program）
EWKLP是一個為期三個月的課程，目的是使學習者具有敏銳的國際商務頭腦，通過學習堅實的理論基礎，結合實踐經驗的學習，學習者可以輕松面對國際商務中的各種復雜情況。學習者必須學完以下的課程，并且平均分在3.0以上，方能順利結業(yè)，取得結業(yè)證書。
課程列表：
– Knowledge Management and Innovation
– Strategy in Emerging Markets
– Financial Markets and Institutions
– Art of Negotiation
– Collaborative Teams
– Marketing Management
– Leadership and Ethics
– Business Law
– Economic and Financial Environment of Global Business
– Hawaii in the Global Society
2. EWKLP 課程申請截止日期：2008年2月15日
詳情請查詢下述網站：
http://www.fujitsu.com/scholarship/
中國地區(qū)聯系人：
富士通（中國）有限公司
電話：010-59691000 胡先生
2008年入學申請日期：2008年2月15日之前
背景資料：
由日本富士通株式會社設立的亞太獎學金開始面向中國地區(qū)全面招生。該獎學金設立于1985年，是富士通最著名的助學項目之一。只要是在校成績和英文水平達到一定標準的大學畢業(yè)生，在全職工作滿3年后，均可申請這一獎學金。為了能給真正的中國精英更多的機會，今年的選擇條件可能要求更嚴，往年剛夠及格的人可能會落選。獲獎金獲得者將可在富士通公司設在夏威夷的JAIMS研究所進修國際跨文化管理學課程。
基于回饋社會的意愿，富士通創(chuàng)立了旨在培養(yǎng)國際型人才的亞太獎學金，并在公司設立的JAIMS進行進修。這是一個密集式的研修課程，側重于美國商業(yè)原則及方式，同時探討全球商業(yè)及跨文化議題。學員通過在夏威夷的實體課程并在日本實習一周后可以獲得結業(yè)證書。與此同時，JAIMS也為學員提供在美國、日本及中國知名企業(yè)中珍貴的實習資格。JAIMS在日本是一個非常知名的非營利性教育機構，由富士通公司于1972年設立。到目前為止，JAIMS已經培養(yǎng)了來自50個不同國家的超過20,000名學員。創(chuàng)辦者的理念是：持續(xù)向亞太地區(qū)經理人提供教育培訓，使他們在現今的交互依存的經濟體中成為更有執(zhí)行力的領導人，以促進亞太區(qū)經濟和人文的發(fā)展。該獎學金創(chuàng)立以來，已經培養(yǎng)出了一大批30歲左右的國際型商業(yè)人才。
現任研究所所長野中郁次郎上任后，著手改革培訓的方式和課程。將原來的ICMP變更為更加具有國際視野的EWKLP。EWKLP（East-West Knowledge Leaders Program）課程將更加精練。學習時間是三個月，學習內容更注重國際化，內容融合東西方經典商業(yè)理論，也會編入美國和亞洲的經典案例。學習模式更注重學術理論和被市場所證明的實踐內容相結合的方式。
為了促進中日間的人才交流，JAIMS每年都安排一定的名額給中國的有識之士，向他們提供獎學金到夏威夷進行企業(yè)經營方面的學習，多年來培養(yǎng)了不少國際化的經營人才，為加強日中間的文化經濟交流做出了貢獻。
